2007年江门市公务员考试笔试本周六进行 考题难度加大

2007年江门市公务员考试笔试本周六进行

考题难度加大

申论答题要讲究格式

赵玲玲副教授在给公务员考试报考人员上课。

　　今年我市５７个单位提供的３０１个公务员职位共有近２８００人参与竞争，招录比例达９．３：１，由于目前市直机关的行政编制空缺较少，今年市直机关只有市公安局、市检察院、市劳教所、江门监狱、市府办公室等５个单位招考８３个职位，竞争异常激烈，其中公安、工商、司法系统报考人数最多。

　　由于２００６年下半年全省公务员考试暂停，使得此次报考人数大幅增加。那么今年考试题型有何变化，在仅剩的短暂时间里，考生应如何备考，对此，记者采访了近日前来市购书中心讲课的省公务员录用考试应试辅导专家赵玲玲副教授。 文／图 庄英业

　　上半年报考

　　竞争压力相对较小

　　赵玲玲副教授是广东省第一套公务员考试转用辅导教材的主编，有多年的公务员录用考试应试技巧辅导经验。

　　小提示

　　２００７年上半年公务员考试笔试时间：

　　２００７年６月１６日

　　上午：０８∶００—０９∶３０ 行政职业能力测验

　　１０∶００—１２∶００ 申论

　　下午：１４∶３０—１６∶００公安基础知识或法律

　　地点：江门市第一职业中学

　　□专家指导

　　申论拿高分的四大招数

　　离公务员考试只剩下短短几天时间，考生如何才能取得好的成绩？对此，赵玲玲副教授表示，行政职业能力试题涉及到政治、法律、历史、科技、数学、文学等各个领域，而公务员考试从报名到考试仅１个月，不可能像高考那样搞“题海战术”。备考关键应该放在应试技巧及方法，行政职业能力测验的备考重点应放在如何提高答题速度上，而申论的备考重点应放在策论文的写作方法、格式上。

　　第一：卷面整洁书写美观。要注意整体的格式、布局，标题的字体可以略大于正文，标题居中排列，正文的写作统一采用标项撮要的方式，用统一规范的数字来标记层次。首先要打好腹稿，尽量不要涂改。书写尽量用正楷，最忌龙飞凤舞的狂草，若确有少许需要更正的、在错误的地方轻轻画一斜线，再将正确的写在旁边即可。

　　第二：看菜下饭合理用时。有些考生考试时，申论的前半部分还基本能按要求来写作，但后半部分就显得凌乱无序，而策论性文章给分重点往往又放在措施的制定部分，所以一定要合理分配时间，甚至根据分值的多少来决定时间的分配。申论的策论性文章提出问题、分析成因、解决问题三部分的分值一般是１５％、２５％、６０％，花在各部分的时间、精力也应与之相适应，包括文章的篇幅也应与之对应。可在分析原因部分花多点时间，对策部分，即措施的制定应投入最多的时间和精力，否则极易出现上文所说的毛病：开头详尽，中间主体措施和对策部分，却因时间不够而篇幅短小且偏离中心。

　　第三：合理布局巧妙构思。中国传统作文有关结构方面的理论“凤头、猪肚、豹尾”构文法，就是要求文章应该开头开门见山，篇幅简短，引人入胜，中间主体部分应内容充实，文通句顺，表述清晰，结尾短小精悍，寓意深刻，回味无穷。

　　第四：格式规范标项撮要。申论和一般议论文在结构上的最大区别就是格式规范，最好能采用公文的体例，采用标项撮要的行文方式。所谓标项，就是采用分条列项的方式来标记全文的层次；所谓撮要就是使用段旨句，即每一段的第一句话都能概括表明本段的大意。特别是在主体部分分析问题和提出解决方案时，一定要采用这种方式行文。

　　标项撮要一般按这样的顺序来标记层次的：一（一）１（１）；二（二）２（２）等，在往下依此类推即可，切忌图方便随意乱用数字标层次。

　　【题型特点】

　　行政职业能力测验

　　赵玲玲教授告诉记者，广东试题与国家试题在题型设计上差别不大，只在考试时间、题目数量、试题结构上略有不同。此次江门公务员考试是采用广东统一的试题。

　　１、广东的行政职业能力测验没有细分为测验一和测验二，所有考生统一考一门行政职业能力测验。

　　２、广东省试题考试时间为９０分钟，有１００道题(国家的公务员录用考试行政职业能力测验为１３０道题，１２０分钟)，满分为１００分，平均５４秒做一题。题量大，时间紧，考生要取得高分除了要具备广博的知识面及快速反应能力外，还要经过一定时间的训练来提高答题速度。

　　申论：

　　１、广东的申论测试考试时间为１２０分钟，笔国家申论考试的少了３０分钟。近几年考试题型均为２道题，比国家公务员录用考试申论少了１道题。

　　一般是要求考生在阅读一段３０００－５０００字的文字材料后，做２道题目。问题一是概括材料，主要考查考生的阅读水平和概括能力，字数限定在３００－３５０字。问题二是写一篇对策性文章，主要考查考生解决实际问题的能力及文字表达能力。字数限定在８００－１０００字。

　　□面试建议

　　面试切忌刻意“扮靓”

　　如果考试通过了笔试，在面试时则更加需要花费功夫。赵玲玲副教授表示，对于没有任何工作经验的考生来说，在时间精力允许的前提下，尽可能得多背一些比较规范、专业的面试答题套路，这样在实际面试中遇到一些情景性的面试题即使不会答，因有那么多的套路烂熟于心，也会思如泉涌，脱口而出，而且还会消除紧张感。同时，考生要进行２－３次实战模拟训练，这样可以及时帮考生发现问题，适应环境。

　　最后，赵副教授还谈到一个许多考生容易忽视的问题，就是面试时的形象设计，心理学家研究表，一个人对陌生人的判断往往就是初次见副教授说道，面试的形象设计不是很多考生理解的“扮靓”，应该是职场形象设计，向呈现出一名成熟、稳重、干练的准公务员形象。

（采集：赵岚 编审：叶海林）