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市政务服务数据管理局机关党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以改革创新精神，围绕中心抓党建，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以强有力的党建引领推进业务工作创新发展，推动我市政务服务和数据管理工作多项建设走在全国、全省前列。10月中旬，中央电视台《新闻联播》报道了我市数字政府为企业办事提速的做法。
一、围绕增强党的活力，不断擦亮党建品牌
坚持以“红色政数先锋”党建品牌创建为抓手，开展“一平台、一服务、一标准”建设，以项目化推进机制，构建特色化活动载体，加强实效性融合，全面激活党建动力。
（一）“一平台”助推党务工作提质增效。为充分运用数字政府建设成果助力基层党务工作，党支部发挥“数字政府”建设的技术优势，探索和运用新的工作载体和方法，联合市府办基层党组织，共同开发了基层党务工作协同平台，设置党内活动报名、党建相册、每月学习、“三会一课”等常用应用，无缝对接OA办公管理系统，实现与省市党建系统的功能互补，不断提升党建融入中心、服务大局的质量，促进基层党建工作数字化、便利化、系统化，提升工作的效率。
（二）“一服务”激发党员干部内在动力。在机关党委“红色服务”党建品牌框架内，打造“红色政数先锋”支部品牌，以服务社会和群众为宗旨，抓实精神引领，深入提炼宣扬“政数人精神”口号、形象logo，通过创新融合，打造系列政数先锋服务活动，组建“政数党员义工队”、“青年突击队”等进机关、进企业、进学校、进医院、进社区、进乡村“六进”活动；以送增值、真情、阳光服务为工作重心，开展安心、暖心、贴心“三心”服务，向结对帮扶企业、学校、空巢老人定期开展上门政务服务，为群众解难题，提供优质服务。
（三）“一标准”助力模范机关建设。以党建品牌创建为契机，进一步完善党建工作制度，规范支部政治生活和组织生活，实现党支部建设更加规范。发挥党建品牌“红色引擎”的牵引，认真落实“三会一课”、组织生活会、党员民主评议、谈心谈话、党组织星级评定制度。将工会、妇联组织建设、队伍建设、阵地建设纳入党建工作的总体规划和目标管理，坚持工作部署同步抓，责任落实同考核，做到工、妇思想党组织时刻掌握，工会建设、妇女发展活动党组织大力支持，工、妇组织建设与支部组织管理有效对接；坚持基层党组织统领作用，梳理汇编和制定完善党建业务、财务管理、办文办会等系列规章制度和重要法规文件，并对各岗位的工作方法、办理流程、注意事项等进行梳理和规范，形成统一的执行标准，为岗位交流和岗位互补提供参考，以创新手段有力推进模范机关创建。
二、围绕服务中心工作，不断推进业务创新
强化党建引领，推进政务改革、优化政务服务、促进便企利民，实现党建与政数职能“同频共振”，以高质量党建引领我市政务服务与数据管理工作高质量发展。
（一）以提升能力素质助力业务创新。围绕“红色服务无堵点”、“红色服务智能办”、“红色服务创先锋”三大主题活动，创新党建引领，积极探索党建与“政务服务无堵点城市”活动、减负便民服务、审批高速服务、大数据管理、改革基层赋权工作“五融合”，推进政务服务提质升级，针对政务审批的难点、堵点问题，引导党员干部带头勇挑重担，推进局业务工作勇涉改革深水区，推动我市成为全国首个运行新版公租房信息系统的地市、全省率先部署应用省行政执法“两平台”江门市平台、全省率先推行一手房登记“线上+自助”税证联办，让党建引领的改革成果提升市民的体验感、获得感。
（二）以强化宗旨意识引领业务拓展。强化全心全意为人民服务的宗旨意识教育，发挥党员骨干在打通政务服务“最后一公里”中的先锋模范作用，围绕全市企业和群众办事创业堵点痛点问题，开展“党员佩党徽、亮身份、做承诺”活动，推行接待群众热心、宣传答疑耐心、办理业务用心、接受监督诚心、服务配套省心的“五心”服务。推动党员在“政务服务无堵点城市”活动中做表率，积极拓展政务服务“政银通办”、“湾区通”，提供“家门口”便捷政务服务，使政务服务向广大城乡银行网点延伸；全国首推“红色政数先锋号”宣传车，以党员私家车为载体，打造全市首个集行政审批、公共服务、 等为一体的政务服务智能流动窗口，经常性开展“政数先锋进基层 政务服务送上门”活动，将“党建+政务服务”送到基层，实现“人找服务”向“服务找人”探索性转变。
（三）以强化纪律作风保障业务效率。注重强化法纪教育，清理权责清单，排查廉政风险点，落实纪律法规，努力打造忠诚干净担当干部队伍；积极开展机关党建“灯下黑”“两张皮”问题专项整治、基层组织建设“五查五看”专项整改等系列活动，为群众疏堵点治痛点解难题，在真学真用中锤炼党员干部党性，强化党支部的战斗堡垒；全面加强机关作风纪律建设，制定和落实作风纪律管理办法，以强有力纪律管理为中心工作提供作风保障；不定期开展督查检查，对各党员工作落实情况进行检查及鼓励，进一步激发基层党组织内生动力，营造良好政治生态。
三、围绕加强党的建设，不断推进制度创新
把推进制度建设和制度落实作为基层党组织建设的关键环节，全面夯实基层党组织建设的基础，增强党建工作成效，助力打造政治素质、规矩意识过硬的政数党员队伍。
（一）完善制度建设。结合机构改革，完成党支部调整和选举；先后完善《机关党支部建设制度》《作风纪律建设管理办法》等相关制度，作为党员干部的工作准则和行为规范，推进党建工作做到有章可循、有矩可导。建立“双培双带”工作机制，通过开展“岗位练兵”、“政数大讲堂”等方式，将优秀青年党员培养成业务骨干、优秀青年业务骨干培养成青年党员；开展新入职员工“导师带徒弟”、“党员带青年”系列传帮带活动，激励青年岗位建功成长成才。
（二）深化“三会一课”。以市直机关党建工作“插旗亮牌”目标化考评为准绳，严格落实“三会一课”制度，坚持做到与模范机关创建、“学王烁、战疫情、强自信、建功业”、“政治能力提升年”行动等系列活动相结合，积极探索创新途径，促进知行融合，确保党组织生活实效。发挥“关键少数”示范作用，落实好双重组织生活制度，支部中的局党组成员带头讲党课和开展调研，指导督促各支部落实好“三会一课”制度。创新搭平台，强化党群学习氛围，打造“微课堂”抓好典型引路，强化学习认知，围绕中心工作，开设“微课堂”、打造“微课程”，教化青年员工“好学、乐学”，提高机关文化认知水平。
（三）创新共建机制。推动党员充分认识在新的历史起点上全面深化改革的重要意义，发挥先锋模范作用，深入抓好党建共建机制拓展，与蓬江兴盛社区抓实“双报到双服务”落实，联合开展“童心向党、梦想启航”公益夏令营等活动；与创文结对的会城浐湾社区联合开展党员义工、青年突击队排查疫情、扫黑除恶专项行动宣传、政务服务办理等一线活动；与蓬江区恒爱社会工作综合服务中心签订“助老党建公益联盟”合作协议，组织党员义工队伍深入社区提供爱心和专业服务；配合我市与黑龙江七台河市政务服务业务合作交流，与七台河市营商环境建设监督局基层党组织通力协同，为业务工作提供有力的组织保障。优秀经验和做法被南方日报、江门日报、江门广播电视台等省、市媒体多次报道，并得到学习强国、江门发布、江门先锋等平台的转发推广，产生广泛社会影响力。
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